15-Stunden-Arbeitstage? Nicht mit dem VSAO!
Die Kommission für Wirtschaft und Abgaben des Ständerats (WAK-S) zeigt sich unbeeindruckt: Obschon der geplante Abbau des Arbeitnehmerschutzes bei den Höchstarbeits- und Ruhezeiten sowie der Arbeitszeiterfassung in der Vernehmlassung auf Kritik stiess, lässt sie nicht davon ab. Doch auch der VSAO bleibt seiner Linie treu - und unterstreicht seine ablehnende Haltung erneut öffentlich.
Die Kommission für Wirtschaft und Abgaben des Ständerats (WAK-S) hat zwei Vorentwürfe zum Arbeitsgesetz in die Vernehmlassung geschickt. Bei einem Vorschlag kann der Arbeitgeber für bestimmte Kategorien von Erwerbstätigen ein Jahresarbeitszeitmodell einführen, beim andern wird der Verzicht auf die Erfassung der Arbeits- und Ruhezeit möglich. In beiden Fällen geht es also um den Abbau des Arbeitnehmerschutzes.
Weitere Informationen und die Medienmitteilung finden Sie auf der Homepage des VSAO Schweiz.